工人脚扭伤，临时性找的。协商给了十天工资。
需要写个工伤认定书，具有法律效益。根据《工伤保险条例》，工伤认定是获得工伤赔偿的前提，也是确保权益的法律依据。不及时认定，可能影响后续的医疗费用垫付及工资支付等权益，甚至导致无法索赔伤残赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见的处理方式包括与用人单位协商、向劳动监察大队投诉、申请劳动仲裁。首先尝试与用人单位友好协商，若协商无果则向劳动监察大队投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁，以确保合法权益得到维护。
针对问题：临时工干活受伤，无保险，无合同，
应要求赔偿。根据《工伤保险条例》等，工伤需赔偿治疗费、工资等；非工伤则按过错赔偿。不及时处理可能导致权益受损，赔偿无望。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商或诉讼。先尝试与用人单位协商，协商不成可通过法律途径提起诉讼，要求相应赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 应要求赔偿。操作如下：1. 收集证据，如医疗记录、工作证明等；2. 尝试与雇主协商赔
去修理厂修车车没修不想修了退钱最快什么到账
修车不满意要求退钱，到账时间需协商确定。依据《消费者权益保护法》，消费者有权要求修理厂承担相应责任，若不及时处理，可能导致消费者权益受损，如资金被长期占用。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商或申请鉴定。若问题明确，首选与修理厂协商退款；若协商无果，则考虑申请第三方机构进行技术鉴定，以鉴定结果为依据要求退款。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 修车不
哺乳期没人带孩子可以请假吗
哺乳期没人带孩子可以请哺乳假。依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工产假期满抚育婴儿困难，可申请哺乳假，经领导批准即可。不及时处理可能导致女职工工作压力增大，影响母婴健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 哺乳期可请哺乳假。操作：1. 确认符合计划生育规定且产假期满；2. 与单位领导沟通，说明抚育婴儿困难；3. 提交书面哺乳假申请，等待审批；4. 审批通过后，按安排休假。若单位不批，可咨询劳动部门或律师。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电
家人网赌可以报警吗
家人网赌可以报警。依据《治安管理处罚法》等，赌博属违法行为，报警有用。若不及时处理，可能导致家人深陷赌博，甚至触犯刑法，承担刑事责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 家人网赌常见处理方式是报警。若情节较轻，可选择劝诫并帮助戒赌；若已涉及大额资金或频繁赌博，应立即报警，让公安机关介入处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 家人网赌应报警。具体操作：1. 首先尝试与
灵活就业可以撤销吗?
灵活就业一般可以协议解除，但不可单方面撤销。分析：灵活就业通常指的是个人以非全日制、临时性、季节性或特定项目为基础的工作方式。在法律上，灵活就业合同一旦签订，便具有法律效力，双方需按合同约定履行义务。除非合同中有特别约定或双方协商一致，否则不能单方面撤销合同。如果灵活就业者希望终止工作关系，应与雇主进行协商，并尽量达成书面的解除协议。提醒：若灵活就业者发现雇主存在严重违法或违约行为，且双方协商无果，这可能表明问题比较严重，应及时寻求劳动仲裁或法律途径解决。 ✫✫✫✫
整形医院交费了没做能退钱吗
能退钱，但需视情况而定。依据《合同法》等相关规定，若未接受治疗，患者有权申请退款。若已安排手术等导致损失，需承担相应责任。不及时处理可能引起纠纷或损失扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 能退，看情况。1. 未接受任何治疗，直接申请退款，医院应退还费用。2. 已安排手术等导致医院损失，需协商赔偿后退款，赔偿金额需双方同意。3. 若医院拒绝退款，可寻求法律途径解决，如起诉或调解。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（
签劳务合同第二个月被辞退有补偿吗
签劳务合同被辞退是否有补偿需看合同约定。依据《中华人民共和国劳动合同法》等，劳务合同无约定则无补偿，劳动合同被无过错性辞退有补偿，被过错性辞退无补偿，被违法辞退可获双倍赔偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 签劳务合同被辞退处理看情况。操作如下：1. 首先查看劳务合同中有无补偿约定，有则按约定执行；2. 若无约定，判断辞退性质，如为无过错性辞退，可申请经济补偿；3. 若为过错性辞退，则
聘用70岁以上的老人违法吗
聘用70岁以上的老人不违法。依据我国法律，劳动年龄上限无规定，合法雇佣即可。《中华人民共和国劳动法》等未禁止雇佣高龄人员，不处理可能导致劳务纠纷及法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 聘用70岁以上老人不违法。操作如下：1. 评估老人健康状况与工作能力；2. 双方协商一致，签订劳务合同；3. 明确工作内容、时间、薪酬等；4. 遵守劳动法相关规定，保障老人权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个
我老公将公婆转入我们家户口本，会有哪些影响
将公婆转入户口本可能影响财产继承和家庭关系。分析：从法律角度看，将公婆转入你们家户口本，可能会涉及家庭财产继承问题，特别是在没有明确的遗嘱或家庭财产分配协议的情况下。此外，户口的变动也可能影响家庭成员之间的法律关系，如赡养、抚养等义务的履行。提醒：如果因此导致家庭矛盾升级，或影响到家庭成员的合法权益，应及时寻求法律专业人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1.协商阶段：明确各方意愿和诉求，寻求共同解决方
孩子16岁离家出走不愿回来怎么办
孩子16岁离家出走，父母应首先尝试沟通。依据《预防未成年人犯罪法》，父母有责任教育和引导未成年人。若不及时处理，可能导致孩子面临安全风险或不良行为。建议积极沟通，了解孩子需求，避免问题恶化。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 孩子离家出走，先沟通。操作如下：1. 保持冷静，与孩子电话或信息联系，表达关心；2. 若孩子不愿回家，询问其位置，确保安全；3. 尝试通过亲友了解孩子情况，共同劝导。若超过24小时无音讯，立即报警。 ✫✫✫✫✫有法
工伤认定了下一步该怎么办
工伤认定后，应按流程处理后续事宜。依据《工伤保险条例》，工伤认定后，单位需全额垫付医疗费，支付停工留薪期工资等。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，如医疗费无着落、工资被拖欠等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工伤认定后需按步处理。1. 单位全额垫付医疗费，支付停工留薪期工资及护理费；2. 伤情稳定后，申请劳动能力鉴定，确定工伤等级；3. 根据伤残等级向单位索要赔偿；4. 若单位不履行义务，先向劳动监察大队投诉，无果则申请仲裁。
独生子女可以领补贴吗?
独生子女在一定条件下可以领取补贴。分析：根据中国的相关法律法规，独生子女父母在退休或达到一定年龄时，有权享受一定的独生子女补贴。这是为了鼓励计划生育政策而设立的一项福利。具体补贴标准和领取条件可能因地区和政策调整而有所不同。提醒：如果所在地区有相关补贴政策，但自己未能及时领取，或者遭遇领取障碍，可能表明问题比较严重，应及时咨询当地政府部门或寻求专业法律顾问的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1. 了解政策：
伪造病理是否医疗事故认定
伪造病理属于违法行为，可能构成医疗事故。依据《刑法》相关规定，伪造病历可构成伪证罪或医疗事故罪，需负刑事责任。若造成就诊人死亡或严重健康损害，后果极其严重。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理伪造病理的常见方式有法律追责和内部处理。选择方式需根据伪造程度及后果决定，轻微者可内部处分，严重者必须依法追究刑事责任，以确保医疗公正和患者权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫
在一个单位工作8年不续签合同能赔?
单位不续签合同可获补偿。依据《劳动合同法》，合同到期不续签单位应补偿，但若未明确拒绝则视为无固定期限合同，无需赔偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如失去应有的经济补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 不续签合同可索赔。操作如下：1. 与单位沟通，了解不续签原因，协商补偿；2. 收集工作证据，如合同、工资单等；3. 若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据；4. 等待仲裁结果，必要时可诉诸法院。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1
17岁有收入来源搬出去住违法吗
17岁有收入来源搬出去住不直接违法，但需考虑监护责任。分析说明：从法律角度来看，17岁属于未成年人，通常情况下需要父母的监护。然而，如果未成年人有了稳定的收入来源，并且具备独立生活的能力，选择搬出去住并不直接构成违法行为。但父母或监护人仍有责任确保其安全和福祉，未成年人也需遵守家庭法关于居住和抚养的规定。若因此导致未成年人生活陷入困境或受到不良影响，则可能涉及法律问题。提醒：若未成年人搬出去住后，出现生活无着落、学业受影响或涉及不良行为等现象，表明问题可能比较严重，应及
转账后联系不上对方，微信上该怎么办？
微信转账后联系不上对方，应尽快处理。根据《民法典》相关规定，不当得利需返还。若不及时处理，可能导致资金损失且难以追回。建议立即与微信客服联系，并保存好转账记录作为证据。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 微信转账后失联，应这样处理：1.立即尝试与对方联系，说明情况并请求退款。2.若无法联系，进入微信客服页面，提交转账记录、聊天记录等证据。3.等待客服审核，期间保持联系方式畅通，以便客服或对方及时回应。4.如客服要求，配合提供额外证
收款二维码发给别人安全吗
收款二维码发给别人一般安全，但需谨慎。分析：从法律角度看，收款二维码本身不包含个人敏感信息，主要用于接收支付款项。然而，若与二维码关联的支付账户信息被不法分子获取，可能存在资金被盗刷的风险。因此，在发送二维码时，应确保对方是可信的，并定期检查账户安全。提醒：若发现账户资金异常变动，如未经授权的支付，表明问题可能已比较严重，应及时联系支付平台并寻求专业法律人士的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度
农村户口灵活就业养老保险交多少年退休
农村户口灵活就业者需交满15年养老保险方可退休。分析：根据现行法律规定，无论户口类型如何，灵活就业人员参加养老保险的缴费年限要求为至少15年。达到法定退休年龄且累计缴费满15年后，即可享受养老保险待遇。农村户口的灵活就业者也不例外，需满足这一条件。提醒：若达到退休年龄但缴费年限不足15年，将无法享受全额养老保险待遇，问题较为严重，应及时咨询专业人士寻求解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度看，农村户口灵
离婚房子有贷款怎么过户给另一方
离婚房子有贷款可过户，需按程序操作。依据《婚姻法》等规定，贷款未还清前，需银行同意并变更贷款人。不及时处理可能导致房产无法合法转移，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离婚房子贷款过户方式有三种：过户给原夫妻一方、过户给另一方、过户给第三人。选择方式需考虑贷款情况、双方协商及银行规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 离婚房贷过户需分情况。操作如下：1
