没干满工期，提前一个星期辞职，他扣我工资合

提前一个星期辞职未满工期，用人单位扣工资是不合理的。根据《中华人民共和国劳动法》，您有权利提前解除劳动合同，但应提前30日通知用人单位。如果因未提前通知造成损失，您可能需要承担赔偿责任。建议与用人单位沟通，了解具体情况并协商解决方案。
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针对提前离职的情况，根据相关法律，劳动者有权离职，但应与用人单位协商。若单位扣工资，需明确是否因违反合同或造成实际损失。为确保权益，建议咨询律师，寻求专业建议。 >